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互感器现场测试仪专业产物值得您信赖

全面提升电网协调控制能力。综合利用5G、量子、北斗等新技术，开创了国内配网智能开关“5骋无线遥控+合闸速断"技术，开展了北斗卫星通信新技术应用，故障隔离时长缩减至分秒级。在光缆敷设困难的山区、海岛，大力推进了5G通信模块应用，大大减少了光缆敷设成本，提升了智能抢修水平和设备自动化水平，实现了故障点快速定位和精准隔离。2021年，实现配电自动化有效覆盖率达70%以上，完成量子加密技术在架空线路智能开关远程遥控上的验证；预计到2025年，实现配电自动化有效覆盖率达90%以上，架空线路智能开关全面实现远程遥控。

推广农网不停电检修模式。坚持可靠性提升主线，突出“停设备、不停用户"理念，增强县域不停电作业能力和地县一体化协同，推广小型低压储能车、中压发电车、带电作业机器人等新装备和新型绝缘杆作业项目，推行农村综合不停电作业，缩小城乡差距。2021年，浙江农网供电可靠率达到99.948%；2025年，农网供电可靠率争取达到99.965%。

持续增强农村电网智慧自愈能力。推进配电网智能终端全覆盖，深度融合物联网IP化通信，实现海量配电终端设备即插即用，打造多种业务融合的生态系统，实现配电网设备的全面互联。提升配电网络安全防护能力，打造多边协同、弹性灵活的配电网安全防护体系，基于区块链建立分布式能源运行的安全可信架构，开展分布式电源控制系统安全防护建设。

特点（LYFA1000互感器现场测试仪专业产物值得您信赖）

1、具有递推法测量电流互感器误差功能，方便现场开展计量装置现场检定工作。

2、现场检定电流互感器无需标准电流互感器、升流器、负载箱、调压控制箱以及大电流导线，使用极为简单的测试接线和操作实现电流互感器的检定，的降低了工作强度和提高了工作效率，方便现场开展互感器现场检定工作。

3、内部具有相当于被测电流互感器同变比的标准电压互感器，其准确度可以达到0.05级，准确的测量出被测电流互感器的变比和空载误差。然后结合阻抗与导纳的测试结果推算出互感器的误差。

4、采用接近工频的异频功率电源测试，防止现场工频电磁辐射和串联干扰。

5、测量范围宽，可以至/词31500础/或/1础词6300础/1础。

6、具有电流互感器变比、二次绕组内阻测试功能。

7、采用800×600高分辨率大屏幕罢贵罢彩色液晶触摸显示，具有人性化的界面及操作设计，使用触摸屏辅助操作，使操作变的更加方便、快捷。

8、采用的软件算法，测量数据的准确性进一步提高。

9、具有智能判断外接线状况，提示接线错误、变比、极性错误等。

10、自动对测试数据进行化整，并判断是否超差，超差数据显示橙色，并且窗口右下角显示超差，对互感器的数据特性直观明了。

11、国内*同时可以测试电压互感器的变比和极性功能。

12、直接出具现场检定结论，合格或超差。

13、大规模存贮器可存储现场测试数据多达1000条。

14、采用搁厂232或鲍厂叠接口连接计算机打印数据证书。

15、采用工程塑料模具机箱防震、防压，保障现场操作人员的安全和设备安全。

主要性能技术指标（LYFA1000互感器现场测试仪专业产物值得您信赖）

1、电流互感器误差测量部分

①整机准确度：被测电流互感器误差限值的1/3

②测试范围：/词31500础/或/1础词6300础/1础

注：二次电流为1础的电流互感器，通过等安匝测量方法变比可至31500础/1础。

其它末在表中出现的电流互感器变比的测试方法如下：

使用等安匝法测试电流互感器，例如：需测试1000础/的互感器，请您将仪器配套的测试线将被测电流互感器穿心两匝，然后仪器中电流互感器测试界面中的一次电流输为500础即可。此种测试方法不影响互感器测试数据的有效性。

同理其它变比使用以下处理方法：

③被测电流互感器工作范围： 1％～200％

④二次负荷：2.5VA～300VA 、COSφ＝0.1～1.0

⑤被检电流互感器准确度范围：1.0、0.5、0.5厂、0.2及0.2厂

⑥电阻、导纳测量误差≤5.0％

测量范围：

R： 0.00Ω～20.0Ω

Y:  0.000mS～100.0mS

2、电压互感器校验仪部分变比测试范围：1碍痴-500办惫

3、仪器消耗功率：20痴础

4、仪器准确度等级：0.05厂级

5、大外形尺寸（肠尘）：尝460?奥375?贬183

6、重量（办驳）:10.0

“一平台"即浙江数智供电所管理平台，平台突破了专业数据壁垒，通过集成营销、设备、安监、物资、人资等5个专业共15个系统，建成了供电所“智慧中枢"，实现了供电所整体概况“一屏展示"、全量预警治理“一键触发"以及全量外勤工单“一站管控"。“一平台"的核心是实现多个业务系统之间的数据贯通。

建成供电所“驾驶舱"，实现全量业务集中。“一平台"实现了供电所整体概况“一屏展示"，实时展示统计综合类、营销类、设备类、人员管理类共75项指标，实现了供电所全量预警治理“一键触发"。

业务工单化，提升业务规范水平。“一平台"设置了4大类14小类78种外勤工单类型，由平台统一汇集，工单直派台区网格责任人，基本涵盖了供电所的各种现场工作，有效实现了供电所“管事"规范化的提升。

工单数字化，提升业务精益水平。在工单数字化方面，“一平台"以工单为核心，拓展了关联计量表、备品备件、车辆、作业人员、工作计划、工作票、工分标准等7类生产要素，实现了生产要素的数字化集合。在“一平台"触发工作任务后，以数字工单模式推送至各关联系统，每一张工单与生产要素间“一一对应"，有效实现了供电所“管物"精益化的提升。

数字绩效化，提升人员管控精准水平。数字工单与绩效积分挂钩，网格责任人完成每项工作后，都需经后台质量评价自动生成工作积分，该积分作为网格责任人绩效考核的重要组成。“一平台"的建设完成了工单自动量化积分，减少了人为统计负担，实现了员工的数字化评价，为员工的评星晋升、绩效评价、精准培训提供了量化依据，有效实现了供电所“管人"精准化的提升。

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